目的 调查中青年2型糖尿病患者二元应对现状,并分析其影响因素。 方法 采用便利抽样的方法,2020年2月—12月选取郑州市2所三级甲等医院内分泌科住院部的411例中青年2型糖尿病患者作为调查对象,采用一般资料调查表、二元应对问卷、中文版糖尿病自我效能量表进行问卷调查。结果 中青年2型糖尿病患者二元应对总分为（130.6±11.26）分,糖尿病自我效能总分为（93.11±18.93）分,两者呈正相关（r=0.323,P<0.05）;多元线性回归分析结果显示,性别、家庭人均月收入、病程、自我效能水平是中青年2型糖尿病患者二元应对的影响因素（均P<0.05）。结论 中青年2型糖尿病患者二元应对处于中等水平,有待进一步提高。二元应对受多因素影响,临床护理中可以以自我效能为切入点,制订可行、有效的干预措施。

目的 调查分析医院消毒供应中心（central sterile supply department,CSSD）灭菌人员岗位胜任力水平及影响因素,为CSSD灭菌人员队伍的规范化建设提供参考。方法 于2021年6月,采用便利抽样法,借助河南省医院消毒供应质量控制中心平台,使用自行设计的CSSD灭菌人员岗位胜任力调查问卷,对河南省238所医院的487名CSSD灭菌人员进行调查。 结果 CSSD灭菌人员岗位胜任力调查问卷总分为（60.58±19.74）分;多元线性回归分析结果显示,CSSD灭菌人员所在医院的级别、灭菌工作年限、是否接受培训、接受培训的类别及接受培训的频次为其岗位胜任力的主要影响因素。 结论 CSSD灭菌人员岗位胜任力处于中等水平,其中医院级别越低,CSSD灭菌人员岗位胜任力越低,未接受过压力蒸汽灭菌器相关培训者岗位胜任力较低。CSSD管理者应根据灭菌人员岗位胜任力薄弱因素,制订针对性的培训计划,以提升CSSD灭菌人员的岗位胜任力,保证灭菌质量,保障患者安全。